| 応募資格 | 2019年3月卒業～2022年3月卒業見込みの方 社会人経験のある方も応募いただけます。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 初任給 |
大学院卒 月給 269,000円 大学卒 月給 249,000円 社会人経験のある方も最終学歴で決定となります。 |
| 諸手当 | 家族手当、時間外勤務手当、通勤交通費など |
| 給与改定 | 半期（6ヵ月）ごとの実績評価に基づき給与を改定 |
| 賞与 | 年2回（夏季・年末） |
| 勤務地 |
マルイ・モディ 関東を中心に東海、関西、九州に23店舗 丸井グループ各社 本社（東京） エポスカード営業所（東京、札幌、仙台、名古屋、大阪、福岡、沖縄） エイムクリエイツ営業所（東京、名古屋、大阪、福岡） ※2020年10月現在 |
| 勤務時間 |
営業店：実働8時間40分と実働5時間20分の組合わせ勤務（シフト制） グループ各社 本社：実働7時間45分と実働6時間20分の組み合わせ勤務 |
| 休日休暇 |
月間休日：8日～9日 年間休日：営業店 121日、グループ各社 本社 117日（年間所定労働時間はいずれも1920時間） 連続休暇：年2回 合計24日間 慶弔休暇、子の看護のための休暇、介護休暇、パートナーの出産休暇など |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生 |
結婚休暇、産前産後休暇、出産育児休職、介護休職、短時間勤務制度 社員商品購入割引制度、持株会 財形貯蓄、定年再雇用制度、企業型確定拠出年金制度 |
| 研修 |
新入社員に対し、入社後約1ヵ月間の集合研修・半年間のOJT研修・月間約1回の集合研修を予定 異動後の新任担当者研修等あり |
| 試用期間 |
有 入社後6ヵ月間 ※試用期間中も給与・待遇には変更なし |
| 自己啓発 支援 |
eラーニング、成長支援プログラム、各種資格取得支援制度 等 ※詳しくは「キャリアイメージ」をご覧ください。 |
| その他 参考データ |
・新卒採用者数実績・過去３年離職者数（2020年3月現在） 【全体】 ＜新卒採用者数＞ 2018年度 51人 2019年度 65人 2020年度 58人 ＜3年間離職者数＞ 2018年度 4人 2019年度 3人 2020年度 0人 【学卒】 ＜採用数＞ 2018年度 48人 2019年度 64人 2020年度 53人 ＜3年間離職者数＞ 2018年度 4人 2019年度 3人 2020年度 0人 ・労働施策総合推進法に基づく正規雇用労働者の中途採用比率（2021年3月現在） 2018年度 25% 2019年度 18% 2020年度 31% ・平均勤続年数 男性23.8年 女性17.8年（2020年3月現在） ・平均年齢 男性47.2歳 女性40.4歳（2020年3月現在） ・月平均所定外労働時間 3.5時間（2019年度実績） ・有給休暇の平均取得日数 14.2日（2019年度実績） ・育児休業取得者 男性：取得者数54人・取得率100%（2019年度実績） 女性：取得者数263人・取得率100%（2019年度実績） ・役員・管理職の女性比率 役員17％ 管理職14%（2020年4月期） ・社外評価 2020年 女性活躍推進企業として 『えるぼし認定』三つ星を取得 2020年 女性活躍推進に優れた企業として「なでしこ銘柄」に3年連続で選定 2020年 「健康経営銘柄2020」に3年連続で選定 2020年 「ESGファイナンス・アワード・ジャパン」の環境サステナブル企業部門で銅賞受賞 2019年 work with Pride「PRIDE指標2019」にて最高評価「ゴールド」を3年連続で受賞 2019年 「IR優良企業賞2019」を受賞 2019年 「共働き子育てしやすい企業2019」グランプリを受賞 2019年 「攻めのIT経営銘柄2019」に初選定 2019年 「新・ダイバーシティ経営企業100選プライム」に初選定 ※詳しくは「表彰一覧」をご覧ください |
| 連絡先 |
（株）丸井グループ 人事部 採用課 〒164-8701 東京都中野区中野4-3-2 電話 03-4321-0903 受付時間10：00～18：00（水曜、日曜日は定休日） Eメール maruigroup-recruit@0101.co.jp |
| 採用の流れ |
詳細は、2022年度インターンシップ・新卒採用マイページ内でお知らせしますので、そちらをご確認ください 。
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